Prévoyance gérant majoritaire à Bordeaux
Votre rémunération s’arrête avec vous, mais pas les charges de la société. Et si vous vous rémunérez en partie par dividendes, votre base de calcul de droits sociaux est plus faible que vous ne le pensez.
Ce qui vous attend le jour où vous vous arrêtez
Gérant majoritaire, vous dépendez du régime des indépendants. Vos droits se calculent sur votre rémunération déclarée, pas sur ce que rapporte la société. C’est là que la plupart des gérants découvrent le problème.
| Le moment | Ce qui se passe |
|---|---|
| Les 3 premiers jours | Carence : rien n’est versé |
| À partir du 4e jour | Indemnités journalières calculées sur votre revenu moyen déclaré, plafonnées, et soumises à une durée minimale d’affiliation |
| Si vous vous rémunérez peu | Vos indemnités suivent : une rémunération optimisée fiscalement produit des droits faibles |
| Si vous vous payez en dividendes | Les dividendes n’ouvrent aucun droit, même quand ils sont soumis à cotisations au-delà de 10 % du capital, des primes d’émission et des comptes courants |
| La société pendant l’arrêt | Loyer, crédits, salaires, expert-comptable : les charges continuent, et c’est souvent vous qui devez les avancer |
| En cas d’invalidité | Pension modeste, et la question de votre remplacement à la tête de la société se pose immédiatement |
| En cas de décès | Capital forfaitaire pour vos proches, sans rapport avec vos emprunts ni avec la valeur de vos parts |
Règles du régime des indépendants en vigueur en 2026. Le seuil de 10 % s’apprécie sur le capital social, les primes d’émission et les sommes en compte courant.
Les quatre angles morts du gérant majoritaire
Se payer peu et sortir le reste en dividendes coûte moins cher en cotisations, mais vos indemnités journalières, votre pension d’invalidité et votre retraite se calculent sur la rémunération déclarée. L’économie d’aujourd’hui se paie le jour de l’arrêt.
Loyer, crédit-bail, salaires, honoraires : rien ne s’arrête pendant votre arrêt. La garantie frais généraux couvre ces charges, sur justificatifs, en complément des indemnités.
Si l’activité repose sur vous, votre absence fait chuter le chiffre d’affaires. L’assurance homme clé indemnise la société, pas vous : c’est une garantie distincte, souscrite par la société.
Prêt professionnel, caution personnelle, valeur des parts : en cas de décès, le capital du régime obligatoire ne couvre rien de tout cela. C’est ce que doit viser votre capital décès privé.
Combien toucheriez-vous demain ?
Donnez-nous votre rémunération, vos dividendes et les charges de la société. Nous reconstituons vos droits réels et chiffrons ce qui manque, pour vous et pour l’entreprise.
📝 Faire calculer mon besoin📞 06 35 70 25 67Trois lignes décident de tout
15, 30, 60 ou 90 jours avant le premier versement. C’est le curseur qui fait le prix, à caler sur la trésorerie de la société autant que sur la vôtre.
Professionnelle, jugée sur votre fonction de dirigeant, ou fonctionnelle, jugée sur n’importe quel travail. L’écart d’indemnisation entre les deux est considérable.
Dos et troubles psychologiques, premiers motifs d’arrêt long chez les dirigeants, sont souvent limités. Nous lisons ces clauses avant de comparer les tarifs.
Comment ça se passe avec nous
Rémunération de gérance, dividendes, compte courant : nous partons de votre liasse, pas d’une estimation.
Vos revenus personnels, les charges de la société, et la perte d’exploitation liée à votre absence relèvent de trois garanties différentes.
Sur les clauses d’abord : invalidité professionnelle, exclusions, plafonds et délais de déclaration.
Contrat souscrit par vous ou par la société, déduction Madelin dans les plafonds légaux : nous calculons le coût net après impôt et cotisations.
- La base de calcul retenue par l’assureur pour vos indemnités
- La définition de l’invalidité
- Les limitations sur le dos et le psychologique
- Le plafond et la durée de la garantie frais généraux
- La cohérence entre capital décès et encours de crédits
Une prévoyance souscrite par la société pour son dirigeant doit reposer sur une décision formalisée et un contrat adapté. Sans ce formalisme, l’URSSAF peut requalifier les cotisations en rémunération. Nous fournissons le modèle de décision avec le contrat.
Vos questions
Mes dividendes comptent-ils pour mes droits ?
Non. Même soumis à cotisations au-delà de 10 % du capital, des primes d’émission et des comptes courants, ils n’ouvrent pas de droits en arrêt de travail, en invalidité ni en retraite.
Les charges de la société peuvent-elles être assurées ?
Oui, avec la garantie frais généraux, calculée sur vos charges réelles et versée pendant l’arrêt.
Qu’est-ce que l’assurance homme clé ?
Une garantie souscrite par la société, qui l’indemnise de la perte liée à l’absence prolongée ou au décès d’un dirigeant ou d’un collaborateur indispensable. Elle est distincte de votre prévoyance personnelle.
Les indemnités sont-elles imposables ?
Si les cotisations ont été déduites au titre de la loi Madelin, les prestations perçues sont imposables. Nous vous présentons toujours le coût et le revenu nets.
Quelle franchise choisir ?
Celle que votre trésorerie peut absorber. Beaucoup de gérants prennent 30 jours pour leur revenu et une franchise plus courte pour les frais généraux.
Faites vérifier votre contrat
Envoyez-nous votre contrat actuel et vos chiffres. Nous vous répondons sous 48 heures avec ce que vous toucheriez vraiment, et ce qui manque pour vous et pour la société.
📝 Demander mon étude📞 06 35 70 25 67Votre statut est différent ?
Chaque statut a ses droits, ses délais et ses angles morts. Ouvrez la page qui vous correspond, ou demandez directement votre étude.
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